La direction de Ciblex vient d’annoncer la suppression de 160 postes, dont 138 licenciements, sur un effectif actuel de 885 salariés. 138 licenciements, c’est 15,6 % des salariés de l’entreprise.
A terme, plus de 18 % des effectifs sont menacés de disparition…
Ciblex est une entreprise historique du transport express, particulièrement implanté dans le secteur de la santé. Son réseau, ses compétences et son savoir-faire ont été construits pendant des décennies par les salariés. Ce sont eux qui, chaque jour et chaque nuit, trient, transportent, livrent, organisent les tournées et font vivre l’entreprise. Ce sont eux que l’on veut aujourd’hui sacrifier !
Les salariés n’ont pourtant décidé ni des acquisitions, ni des orientations financières, ni des choix stratégiques qui ont conduit à la situation actuelle. Ils n’ont pas à payer les conséquences d’aventures financières hasardeuses et des défaillances de gestion de ceux qui dirigent l’entreprise.
Ce scandale est d’autant plus grand que Ciblex et son secteur ont bénéficié de dispositifs de soutien public, notamment d’allègements de cotisations patronales et du remboursement partiel de l’accise sur les énergies. L’argent public et les exonérations ne peuvent servir à accompagner une politique qui se termine par des licenciements massifs !
138 LICENCIEMENTS… PENDANT QUE LA FORTUNE DU PDG EXPLOSE !
Selon le magazine « Challenges », la fortune professionnelle de Stéphane Baudry et de sa famille serait passée de 500 millions d’euros en 2021 à 1,3 milliard d’euros aujourd’hui, soit une hausse de 160 %. D’un côté, une fortune qui s’accroît de 800 millions d’euros. De l’autre, 138 salariés que l’on veut licencier !
De nouveau, force est de constater que ce ne sont pas les dirigeants qui paient les conséquences de leurs choix, mais bien les salariés en bas de l’échelle, celles et ceux qui, pourtant, produisent réellement la richesse de Ciblex.
LA CGT CIBLEX REVENDIQUE :
- Le maintien de l’emploi et l’abandon des 138 licenciements,
- L’ouverture immédiate de négociations sur un véritable projet industriel permettant de développer Ciblex, ses activités, ses agences et ses emplois.
- Un droit de veto des représentants des salariés sur les choix stratégiques,
- La transparence totale sur les aides publiques, exonérations, flux financiers et rémunérations des dirigeants.
La CGT Ciblex appelle les pouvoirs publics, les élus et les parlementaires à intervenir. On ne peut pas soutenir financièrement les entreprises et rester silencieux lorsque celles-ci suppriment massivement des emplois !
138 LICENCIEMENTS, C’EST 138 DE TROP !
À CIBLEX, CE N’EST PAS AUX SALARIÉS DE PAYER LA FACTURE !
Le 15 septembre 2026
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